為滿足開平市第一中學、開僑中學復辦初中的教育教學需求，現(xiàn)面向全市公開競爭調配教師到兩所學校初中部任教，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、面向對象
開平市在職在編教師。
二、調配條件
（一）資格條件。教師資格要對等，需持有初中或以上的教師資格證書，并能全面履行教師職務相應的職責。
（二）專業(yè)條件。所學的專業(yè)或最高職稱證書的專業(yè)或近五年連續(xù)任教的學科與競爭調配崗位的專業(yè)對口。
（三）品行條件。近三年的年度考核、師德師風考核獲“合格”以上等次。
（四）服務年限。競爭調配堅持相對穩(wěn)定原則，新錄用、新調動未滿三年的教師原則上不參與本次調配。男、女教師年齡原則上不超過55周歲、50周歲。
三、調配程序
（一）報名登記。教師根據(jù)競爭調配崗位（附件1），按學校學科分組報名（不得選擇存在回避關系的崗位），填寫《教職工競爭調配登記表》（附件2），逐級審核后，于2月27日前報市教育局人事與師資管理股。
（二）調配考試。市教育局對報名人員進行資格審核，對符合條件的人員發(fā)放考試通知。考試采用面試方式，由市教育局統(tǒng)一組織實施。面試包括說課、回答問題兩個環(huán)節(jié)，說課內容自選。面試時長為15分鐘，其中10分鐘說課，5分鐘回答問題。考試時間、地點另行通知。
（三）成績公布。由市教育局劃定合格分數(shù)線，考試成績將在開平市教育局政務網(wǎng)公布，同時通知到每位考生。在成績合格的人員范圍中，按照競爭調配崗位，以面試成績高低為序，擇優(yōu)擬定調配教師名單。經(jīng)教育局黨組討論決定后，按有關程序辦理調動手續(xù)。
五、工作要求
（一）教師申請競爭調配必須實事求是，對提供虛假材料或其他違紀違規(guī)行為，一經(jīng)查實即取消申請調動資格。
（二）各學校要全面完整地向教職工解釋有關規(guī)定。同時，要嚴格把好審查關，對弄虛作假、營私舞弊、違反組織人事紀律的，要追究領導及有關人員的責任。
附件：1.開平市第一中學、開僑中學初中部2025年競爭調配崗位表
2.教職工競爭調配登記表
開平市教育局
2025年2月19日
